Các mục tiêu kiến thức

Những kỹ năng về năng lực cơ bản: đọc, viết, tính toán · Những kỹ năng giao tiếp thông tin: nói, nghe ¸ Những kỹ năng thích ứng: giải quyết vấn đề, tư duy sáng tạo ¹ Những kỹ năng phát triển: tự trọng, động viên, xác định mục tiêu, hoạch định sự nghiệp º Những kỹ năng làm việc nhóm hiệu quả: quan hệ qua lại giữa các cá nhân, làm việc theo đội, đàm phán » Những kỹ năng ảnh hưởng: Hiểu biết văn hóa tổ chức, lãnh đạo tập thể

ppt6 trang | Chia sẻ: tranhoai21 | Lượt xem: 1470 | Lượt tải: 0download
Bạn đang xem nội dung tài liệu Các mục tiêu kiến thức, để tải tài liệu về máy bạn click vào nút DOWNLOAD ở trên
Các mục tiêu kiến thứcCao nhấtThấp nhấtHIểuKiến thứcAùp dụngPhân tíchTổng hợpLượng giáĐánh giá giá trị của các ý tưởng,,sự vật, hiện tượng, lý thuyết, ...Tạo nên một tổng thể từ những phần riêng biệtTách một tổngh thể thành những phần riêng biệtSử dụng những điều đã được học trước đâyHiểu biết thông điệp có nghĩa gìNhớ, nhớ lại các sự thật, sự kiện, thuật ngữ,...Nguyen Huu LamĐằng sau kiến thức kỹ thuậtNhững kỹ năng về năng lực cơ bản: đọc, viết, tính toánNhững kỹ năng giao tiếp thông tin: nói, ngheNhững kỹ năng thích ứng: giải quyết vấn đề, tư duy sáng tạoNhững kỹ năng phát triển: tự trọng, động viên, xác định mục tiêu, hoạch định sự nghiệpNhững kỹ năng làm việc nhóm hiệu quả: quan hệ qua lại giữa các cá nhân, làm việc theo đội, đàm phánNhững kỹ năng ảnh hưởng: Hiểu biết văn hóa tổ chức, lãnh đạo tập thểNguyen Huu LamNhững đòi hỏi của nơi làm việc và việc học tậpNhiệm vụ và công việc được hội nhập thông qua những định nghĩa rất rộng về công việc hoặc các đội đa chức năng  Kiến thức và chương trình học tập được hội nhập: trao tay, biết và làmNgười lao động được tự chủ rộng rãi hơn và lãnh nhiều trách nhiệm hơn  Việc học tập là chủ động, tích cực, và là quá trình khám phá hơn là một sự chuyển tải, cung cấp thông tinNgười lao động giải quyết vấn đề trong những tình huống mới lạ, chưa gặp bao giờ  Sự hiểu biết sâu sắc được khuyến khích. Điều này cho phép phản ứng với những tình huống mới lạ mà người học chưa gặp bao giờNguyen Huu LamNhững đòi hỏi của nơi làm việc và việc học tậpSự chú trọng vào việc hoàn thiện liên tục  Những tiếp cận mới với học tập chú trọng vào quá trình tư duy mà quá trình này tạo ra và thúc đẩy việc học hơn là tìm kiếm câu trả lời đúng và tạo ra những cơ hội cho việc học tập có tính hợp tácNhững người lao động được mong đợi hiểu biết những chức năng, hoạt động của họ trong một bối cảnh của những mục đích rộng lớn hơn của tổ chức  Những tiếp cận mới dụa trên các nghiên cứu rõ ràng đòi hỏi học tập trong bối cảnhNguyen Huu LamNhững đặc tính của người vượt trộiVui thích, chìm đắm vào tư duyChịu đựng sai lầmYêu công việc của mìnhCó mục đích, mục tiêu rõ ràngThích thú với công việcNguyen Huu LamNhững đặc tính của người vượt trộiThoải mái khi làm một người thiểu sốSự khác biệtKhông phải là một người tròn trịa, hoàn hảoCảm nhận một sứ mệnh trong đờiDũng khíNguyen Huu Lam