• Thông tin tình hình việc làm thanh niên qua hội thảo việc làm thanh niênThông tin tình hình việc làm thanh niên qua hội thảo việc làm thanh niên

    Trong hai ngày 29/3 và 13/4/2005, Uỷ ban quốc gia về thanh niên Việt Nam đã phối hợp với tổ chức lao động quốc tế (Văn phòng đại diên ILO tại Hà Nội) tổ chức hội thảo với mục đích thống nhất đánh giá khái quát về tình hình lao động,việc làm thanh niên và vấn đề giải quyết việc làm Thanh Niên ở Việt Nam hiện nay, và thảo luận góp ý về chương trình h...

    doc3 trang | Chia sẻ: haohao89 | Ngày: 01/06/2013 | Lượt xem: 1955 | Lượt tải: 1

  • Đối tượng và phạm vi áp dụng thoả ước lao động tập thểĐối tượng và phạm vi áp dụng thoả ước lao động tập thể

    Điều 1.- 1- Đối tượng và phạm vi áp dụng thoả ước lao động tập thể theo Điều 2, 3, 4 và 44 của Bộ Luật Lao động được quy định như sau: - Các doanh nghiệp Nhà nước; - Các doanh nghiệp thuộc các thành phần kinh tế khác, các tổ chức, cá nhân có thuê mướn sử dụng từ 10 lao động trở lên; - Các doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài; các doanh nghiệp ...

    doc4 trang | Chia sẻ: haohao89 | Ngày: 01/06/2013 | Lượt xem: 1688 | Lượt tải: 0

  • Mức lương tối thiểu chungMức lương tối thiểu chung

    nhận lương và chế độ khác nhau. Thấp hơn 2,4 lần Hàng chục cuộc tranh chấp tại các DN hoạt động theo Luật DN trong thời gian qua đều liên quan tới tiền lương. Một phản ứng đã được các chuyên gia lao động (LĐ) tiên liệu sau khi Chính phủ ra nghị định 03 điều chỉnh tiền lương tối thiểu khu vực có vốn đầu tư nước ngoài (FDI). Cùng một công việc, n...

    doc11 trang | Chia sẻ: haohao89 | Ngày: 01/06/2013 | Lượt xem: 1994 | Lượt tải: 0

  • Vấn đề tiền lương và lao động trong bộ Luật lao động của nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt NamVấn đề tiền lương và lao động trong bộ Luật lao động của nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam

    Bộ luật Lao động nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam đã được Quốc hội thông qua ngày 23/6/1994 có hiệu lực từ ngày 01/01/1995. Toàn văn của luật có 17 chương 198 điều; sau gần 8 năm thực hiện do xã hội có nhiều biến đổi theo hướng phát triển và đa dạng hóa các loại hình lao động; do vậy nên một số quy định của Bộ luật Lao động đã không còn phù ...

    doc5 trang | Chia sẻ: haohao89 | Ngày: 01/06/2013 | Lượt xem: 1780 | Lượt tải: 0

  • Lý thuyết cung lao động của cá nhân các hộ gia đìnhLý thuyết cung lao động của cá nhân các hộ gia đình

    C. Đâu là Động lực đằng sau Quyết định Tham gia vào LLLĐ? Bây giờ chúng ta đã có một vài phân tích cơ bản về việc chúng ta làm việc bao nhiêu giờ trong một ngày. Chúng ta hãy quay trở lại với quyết định đi làm hay ở nhà. 1. Tuy nhiên, chúng ta thấy rằng tỷ lệ tham gia LLLĐ nói chung là 65%. Tỷ lệ này chênh lệch tương đối lớn giữa độ tuổi và giới....

    doc16 trang | Chia sẻ: haohao89 | Ngày: 01/06/2013 | Lượt xem: 1795 | Lượt tải: 0

  • Luật công đoànLuật công đoàn

    Lệnh của Chủ tịch Hội đồng nhà nước số 40-LCT/HđNN8 ngày 7-7-1990 cống bố Luật Công đoàn. Hội đồng Nhà nước Nước CHXHCN Việt Nam Căn cứ vào điều 100 của Hiến pháp nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam và điều 34 của luật Tổ chức Quốc hội và Hội đồng Nhà nước. Nay công bố Luật Công đoàn đã được Quốc hội nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam...

    doc7 trang | Chia sẻ: haohao89 | Ngày: 01/06/2013 | Lượt xem: 1970 | Lượt tải: 0

  • Nội dung của bộ Luật lao động của nước cộng hoà xã hội chủ nghĩa Việt NamNội dung của bộ Luật lao động của nước cộng hoà xã hội chủ nghĩa Việt Nam

    Lao động là hoạt động quan trọng nhất của con người, tạo ra của cải vật chất và các giá trị tinh thần của xã hội. Lao động có năng suất, chất lượng và hiệu quả cao là nhân tố quyết định sự phát triển của đất nước. Pháp luật lao động quy định quyền và nghĩa vụ của người lao động và của người sử dụng lao động, các tiêu chuẩn lao động, các nguyên tắc...

    doc51 trang | Chia sẻ: haohao89 | Ngày: 01/06/2013 | Lượt xem: 1642 | Lượt tải: 0

  • Bài giảng Cung lao độngBài giảng Cung lao động

    a. Mức lương giới hạn (w) Mức lương giới hạn (w) làm cho người ta bàng quan giữa quyết định làm việc hay không. Mức lương giới hạn cho biết mức tăng thu nhập tối thiểu làm cho người lao động bàng quan giữa vẫn ở điểm tự có E (không làm việc) hay bắt đầu làm việc. Đường ngân sách thoải hơn đường bàng quan tại điểm tự có và ngược lại

    ppt59 trang | Chia sẻ: haohao89 | Ngày: 01/06/2013 | Lượt xem: 2189 | Lượt tải: 2

  • Bài giảng Chuyển dịch lao độngBài giảng Chuyển dịch lao động

    • Đường thẳng nghiêng 450 qua gốc toạ độ nối những điểm tại đó mức lương doanh nghiệp sẵn sàng trả(w) bằng với mức lương của doanh nghiệp khác (R). • Giả thiết chuyển đổi hiệu quả có nghĩa mức lương dưới đường thẳng này sẽ không dẫn đến nghỉ việc vì vùng này chứa những điểm có R

    ppt42 trang | Chia sẻ: haohao89 | Ngày: 01/06/2013 | Lượt xem: 2119 | Lượt tải: 0

  • Bài giảng Phát triển kinh tế Đông và Đông Nam Á: Mô hình thị trường cũ (1960-1997)Bài giảng Phát triển kinh tế Đông và Đông Nam Á: Mô hình thị trường cũ (1960-1997)

    Tại sao nông nghiệp là ngànhđặcbiệt? • Vai trò củanôngnghiệp trong phát triểnkinh tế • Cảithiệnnăng suất: Các hình thứckhuyến khích và chiếnlượcsảnxuất • Chính sách giá nông nghiệp • Đông Á: Thayđổi nông nghiệp • Thảoluậnvềthayđổi nông nghiệpởViệt Nam

    pdf14 trang | Chia sẻ: haohao89 | Ngày: 01/06/2013 | Lượt xem: 1938 | Lượt tải: 2