• Bài giảng Chương 2: Giới thiệu về quản trị rủi roBài giảng Chương 2: Giới thiệu về quản trị rủi ro

    Tổng kết hoạt động quản trị rủi ro trong lịch sử và hiện tại. Thảo luận mối quan hệ giữa quản trị rủi ro và mua bảo hiểm. Nhận ra sự khác nhau giữa quan điểm truyền thống về quản trị rủi ro và quan điểm của cuốn sách này về quản trị rủi ro. Mô tả tóm tắt những yếu tố cơ bản về quản trị rủi ro Nhận ra mối quan hệ giữa quản trị rủi ro, quản trị h...

    ppt10 trang | Chia sẻ: nyanko | Ngày: 07/03/2016 | Lượt xem: 4457 | Lượt tải: 2

  • Bài giảng Chương 2: Khảo sát số liệu và lựa chọn phương pháp dự báoBài giảng Chương 2: Khảo sát số liệu và lựa chọn phương pháp dự báo

    NGUỒN THÔNG TIN SƠ CẤP Thu thập Qua các cuộc khảo sát, chọn mẫu hoặc các số liệu ghi chép các biến số quan trọng trong doanh nghiệp hàng tuần, tháng để cĩ số liệu dự báo cho tương lai. Các phương pháp Phỏng vấn trực tiếp Gửi thư Điện thoại

    pdf14 trang | Chia sẻ: nyanko | Ngày: 07/03/2016 | Lượt xem: 1501 | Lượt tải: 1

  • Bài giảng Chương 3: Nhận dạng rủi roBài giảng Chương 3: Nhận dạng rủi ro

    Mục tiêu nghiên cứu Hiểu được các vấn đề về đánh giá rủi ro. Giải thích quá trình nhận dạng rủi ro. Hiểu được sự khác nhau giữa phân tích hiểm họa và phân tích tổn thất. Nhận biết chi phí tổn thất chung. Giải thích tại sao nhà quản trị rủi ro lại phải đo lường các nguy cơ rủi ro, hai đại lượng nào cần được đo lường và phương pháp đo lường mỗi ...

    ppt10 trang | Chia sẻ: nyanko | Ngày: 07/03/2016 | Lượt xem: 14744 | Lượt tải: 3

  • Bài giảng Chương 4: Đo lường rủi roBài giảng Chương 4: Đo lường rủi ro

    Mục tiêu nghiên cứu Trình bày 02 nguyên nhân giải thích tại sao ước lượng số lại quan trọng trong đo lường thông tin. Cho thí dụ về loại số liệu yêu cầu của nhà quản trị rủi ro để đo lường rủi ro. Sử dụng phương pháp triển khai tổn thất để lập dự án các khiếu nại bồi thường đã biết cho các khoản bồi thường trong tương lai. Sử dụng phương pháp p...

    ppt19 trang | Chia sẻ: nyanko | Ngày: 07/03/2016 | Lượt xem: 11245 | Lượt tải: 2

  • Bài giảng Chương 4: Dự báo bằng phương pháp hồi quyBài giảng Chương 4: Dự báo bằng phương pháp hồi quy

    Mô hình hồi quy: Là các mô hình thống kê được xây dựng nhằm mô tả các tình huống trong thực tế và trên cơ sở đó dự báo tương lai. Xây dựng mối quan hệ toán học giữa biến phụ thuộc (thường gọi là Y, dependent variable) và một hoặc nhiều biến độc lập (thường đặt là X, Independent variable(s)). Ví dụ: Tìm mô hình chỉ ra mối quan hệ giữa do...

    pdf26 trang | Chia sẻ: nyanko | Ngày: 07/03/2016 | Lượt xem: 2823 | Lượt tải: 1

  • Bài giảng Chương 5: Rủi ro đối với tài sảnBài giảng Chương 5: Rủi ro đối với tài sản

    Mục tiêu nghiên cứu Mô tả các loại tài sản có nguy cơ rủi ro. Giải thích tại sao nguồn gốc rủi ro phát sinh từ môi trường kinh tế lại trở nên quan trọng đối với nhà quản trị rủi ro. Phân biệt giữa nguy cơ rủi ro gián tiếp và trực tiếp của tài sản. Thảo luận về các lợi ích gắn liền với tài sản. Giải thích khi nào một tổ chức sẽ quyết định tái đ...

    ppt12 trang | Chia sẻ: nyanko | Ngày: 07/03/2016 | Lượt xem: 3531 | Lượt tải: 4

  • Bài giảng Chương 5: Dự báo với phương pháp hồi quy bộiBài giảng Chương 5: Dự báo với phương pháp hồi quy bội

    Hồi quy bội là một quy trình thống kê trong đó biến phụ thuộc (Y) được mô hình hoá như một hàm số của nhiều hơn một biến độc lập (X 1 , X 2 , X n ). Mô hình tổng thể có thể viết như sau: Y = f(X 1 , X 2 , X n ) =  0 +  1 X 1 +  2 X 2 +  3 X 3 + +  k X k + Trong đó  0 là tung độ điểm (Intercept) và các...

    pdf16 trang | Chia sẻ: nyanko | Ngày: 07/03/2016 | Lượt xem: 1589 | Lượt tải: 1

  • Bài giảng Chương 5: Bố trí mặt bằngBài giảng Chương 5: Bố trí mặt bằng

    1.1. Khái niệm và ý nghĩa Thực chất của bố trí mặt bằng trong doanh nghiệp là tổ chức, sắp xếp, định dạng về mặt không gian các phương tiện vật chất được sử dụng để sản xuất ra sản phẩm hoặc cung cấp dịch vụ đáp ứng nhu cầu thị trường. Kết quả của quá trình này hình thành các nơi làm việc, các phân xưởng và các bộ phận phục vụ sản xuất hoặc dịc...

    ppt32 trang | Chia sẻ: nyanko | Ngày: 07/03/2016 | Lượt xem: 5954 | Lượt tải: 2

  • Bài giảng Chương 6: Rủi ro nguồn nhân lựcBài giảng Chương 6: Rủi ro nguồn nhân lực

    Mục tiêu nghiên cứu Giải thích tại sao các nhà quản trị rủi ro lại quan tâm đến những tổn thất nguồn nhân lực lao động. Đánh giá mức độ thường xuyên tình trạng mất khả năng làm việc hoặc tử vong và những nguồn thông tin cho việc đánh giá. Mô tả những tổn thất đối với người lao động, và gia đình họ do nguyên nhân tử vong, sức khỏe kém, tuổi già v...

    ppt14 trang | Chia sẻ: nyanko | Ngày: 07/03/2016 | Lượt xem: 5682 | Lượt tải: 1

  • Bài giảng Chương 6: Hoạch định tổng hợpBài giảng Chương 6: Hoạch định tổng hợp

    2.1. Thực chất của hoạch định tổng hợp Ví dụ: Công ty giày Hữu Nghị (Đà Nẵng) sản xuất ba loại giày: Giày vải, giày thể thao và giày Mocasin. Trên cơ sở kết quả dự báo của Phòng Kinh doanh, Công ty đã xây dựng một kế hoạch kinh doanh với tổng doanh thu dự kiến là 835.000 USD. Trong đó doanh thu từng quý được xây dựng như sau:

    ppt36 trang | Chia sẻ: nyanko | Ngày: 07/03/2016 | Lượt xem: 4442 | Lượt tải: 5